為貫徹落實習近平總書記關于“大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神”的重要指示，按照四川省總工會相關文件精神，切實做好關心關愛勞模工作，6月4日至6日，省旅投集團工會在旗下古爾溝華美達溫泉度假酒店組織開展2025年度勞模工匠療休養研學活動。省總工會經濟部副部長尹超參加交流座談，省旅投集團黨群工作部（黨委宣傳部）部長、工會副主席杜華明受集團黨委副書記、職工董事、工會主席許東明委托，看望慰問參加活動的勞模工匠代表并主持勞模精神座談會。

活動充分圍繞勞模工匠的實際需求，將思想引領、學習交流、開拓視野和蓄能充電融為一體，通過營養飲食養身、溫泉理療養體、自然風光養魂、團建活動養魄、紅色教育養氣，為勞模工匠充電賦能、療養身心，激勵大家以更加飽滿的熱情當標桿、作表率，立足崗位、建功立業。

在勞模精神座談會上，勞模工匠們結合崗位工作實際，交流分享學習感悟，暢談此行感受。大家紛紛表示，此次活動行程緊湊、內容豐富，感謝集團的關心愛護，經過此次療養放松和學習充電，自身將以更飽滿的熱情、更堅定的信念，傳承和發揚勞模精神，講好具有旅投特色的勞模故事，弘揚工匠精神，為推動集團高質量發展貢獻更多智慧和力量。

尹超指出，希望勞模工匠要立足崗位，做好“傳幫帶”，將所學所得傳承給廣大職工干部，激發企業內生動力助推事業長效發展；希望旅投集團持續關心關愛勞模工匠，在生活上、工作上及個人的成長成才上給予更多的照顧與培養；希望旅投集團工會、勞模工匠更多的參與和支持省總工會及各級工會的各項工作，落實自我變革與創新發展，推動工會工作與企業管理工作的融合互促。

本期活動是集團工會首次自行策劃和組織實施的勞模療休養活動，是集團黨委關心關愛職工的具體實踐，更是為集團未來開展好職工養療活動做出了積極探索，建立了機制樣版。接下來，集團將積極整合資源、強化保障措施、完善體制機制，為集團職工提供更好更優的療休養服務，引導廣大職工煥發勞動熱情、釋放創造潛能，為集團改革發展貢獻新時代工人力量。