四川旅投航空旅游有限責任公司（以下簡稱“旅投航旅公司”）成立于2018年4月，是四川省旅游投資集團有限責任公司的全資子公司，注冊資本9億元。旅投航旅公司認真貫徹落實四川省旅游投資集團有限責任公司做強實業為一體，做優投資、做大平臺為兩翼的“一體兩翼”發展戰略，以文旅新經濟發展為重點，以文化經濟、體育經濟、空域經濟三大抓手，協同會展等業務，培育壯大新業態，打造新場景，拉動新消費。

根據工作需要，擬面向社會公開招聘，現將招聘有關事項公告如下：

一、招聘范圍

面向全國招聘符合崗位條件要求的人員。

二、招聘崗位及要求

（一）招聘職數及數量

1.旅投航旅公司本部辦公室（黨委辦公室）主任1名。

2.旅投航旅公司本部財務資金部部長1名。

3.四川旅通數智科技有限責任公司副總經理1名。

4.四川川旅航空旅游服務有限公司董事長1名。

5.四川川旅航空旅游服務有限公司副總經理1名。

（二）基本條件

1.具有較高的政治素質。堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅決執行黨和國家的方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持國有企業的社會主義方向，堅決落實省委、省政府決策部署，省國資委和集團決議決定。

2.具有較強的治企能力。熟悉現代企業管理，有較強的決策判斷能力、經營管理能力、溝通協調能力、處理復雜問題和突發事件能力，開拓創新精神和市場競爭意識強，不斷增強企業核心功能、提升企業核心競爭力，工作業績突出。

3.具有良好的職業素養。事業心和責任感強，具備履行崗位職責所必需的專業知識、政策理論水平和工作能力，遵紀守法，勤勉盡責，團結合作，廉潔從業，聯系群眾，作風形象和職業信譽好。

4.認同公司企業文化。

5.法律法規規定的其他條件。

（三）任職資格條件

1.旅投航旅公司本部辦公室（黨委辦公室）主任

（1）大學本科及以上學歷；

（2）年齡不超過50周歲；

（3）具有行政管理、工商管理、新聞傳播等相關知識，以及公司發展需要的相關領域專業背景或工作經歷；熟悉三會相關工作流程和政策；

（4）在同層級副職崗位工作2年以上，未滿2年的一般應當在同層級副職崗位和下一層級領導或管理崗位累計工作5年以上；

（5）具有較強的決策判斷能力、經營管理能力、溝通協調能力、監督控制能力、處理復雜問題和突發事件能力；具備較強的開拓創新精神和市場競爭意識；

（6）熟悉應用辦公軟件，具有較強的公文寫作和溝通協調能力；

（7）特別優秀者以上條件可適當放寬；

（8）中共黨員。

2.旅投航旅公司本部財務資金部部長

（1）大學本科及以上學歷；

（2）年齡不超過50周歲；

（3）具有會計學、金融、審計、財務管理等相關知識，以及公司發展需要的相關領域專業背景或工作經歷；

（4）在同層級副職崗位工作2年以上，未滿2年的一般應當在同層級副職崗位和下一層級領導或管理崗位累計工作5年以上；

（5）具有較強的決策判斷能力、經營管理能力、溝通協調能力、監督控制能力、處理復雜問題和突發事件能力；具備較強的開拓創新精神和市場競爭意識；

（6）具備會計師、審計師等經濟學類中級及以上職稱，或注冊會計師、注冊審計師等職業資格；從事財務會計時間累計不少于5年；

（7）特別優秀者以上條件可適當放寬。

3.四川旅通數智科技有限責任公司副總經理

（1）大學本科及以上學歷；

（2）年齡不超過50周歲；

（3）熟悉公司相關運營和業務拓展工作，具備市場營銷、工商管理、企業管理、財務管理等相關知識，以及公司發展需要的相關領域專業背景或工作經驗，有團隊管理經驗；

（4）在下一管理層級崗位工作3年以上，未滿3年的，應當具有累計5年以上企業工作經歷或企業經營管理、黨政機關相關工作經歷；

（5）具有較強的統籌計劃能力、組織協調能力、公關談判能力，勇于面對挑戰，承受壓力。具備優秀的領導才能，有事業心，良好的敬業精神和職業道德操守，善于協調溝通；

（6）特別優秀者以上條件可適當放寬。

4.四川川旅航空旅游服務有限公司董事長

（1）大學本科及以上學歷；

（2）年齡不超過50周歲；

（3）熟悉公司相關運營和業務拓展工作，具備市場營銷、人力資源管理、工商管理、企業管理、財務管理等相關知識，以及公司發展需要的相關領域專業背景或工作經驗，有團隊管理經驗；

（4）在同層級副職崗位工作2年以上，未滿2年的一般應當在同層級副職崗位和下一層級領導或管理崗位累計工作5年以上；

（5）具有較強的統籌計劃能力、組織協調能力、公關談判能力，勇于面對挑戰，承受壓力。具有敏銳的市場洞察能力和較強的市場分析、資本運作、企業管理能力；

（6）特別優秀者以上條件可適當放寬；

（7）中共黨員，黨齡1年以上。

5.四川川旅航空旅游服務有限公司副總經理

（1）大學本科及以上學歷；

（2）年齡不超過50周歲；

（3）熟悉公司相關運營和業務拓展工作，具備市場營銷、工商管理、企業管理、財務管理等相關知識，以及公司發展需要的相關領域專業背景或工作經驗，有團隊管理經驗；

（4）在下一管理層級崗位工作3年以上，未滿3年的，應當具有累計5年以上企業工作經歷或企業經營管理、黨政機關相關工作經歷；

（5）熟悉國有企業工作體系和內控管理工作；

（6）具有較強的統籌計劃能力、組織協調能力、公關談判能力，勇于面對挑戰，承受壓力。具備優秀的領導才能，有事業心，良好的敬業精神和職業道德操守，善于協調溝通；

（7）特別優秀者以上條件可適當放寬。

（四）有下列情況之一者，不得參加應聘：

1.受過刑事處罰的；

2.處于黨紀政務處分所規定的提拔使用影響期內的；

3.涉嫌違紀違法正在接受組織調查，或被相關主管部門、 行業協會作出處罰的；

4.尚在試用期(含任職試用期)的；

5.其他不宜報名情形的。

三、招聘流程

（一）報名。自發布公告之日起至2025年3月26日18:00，應聘人員下載并填寫《四川旅投航空旅游有限責任公司公開招聘報名表》（附件），將報名表及資格初審要求的相關材料（包括本人電子照片、學歷學位證書、職稱證書及各種職業資格證書〈掃描件〉等）發送至工作郵箱sclthkly_hr@163.com。郵件請以“應聘崗位+應聘人姓名”命名，各類報名所需資料均以附件形式發送，郵件大小請勿超過10M。

（二）資格審查。根據確定的任職資格條件，由旅投航旅公司公開招聘領導小組辦公室會同監督小組對報名人選進行資格審查。

（三）面試。面試由旅投航旅公司統一組織，具體時間和地點另行通知。

（四）確定考察對象。結合面試結果、人選經歷等情況，根據人崗相適原則，經綜合研判后，確定考察對象。

（五）組織考察。由旅投航旅公司干部考察組對相關職位實施考察。

（六）討論決定擬任職人選。

（七）辦理任職手續。

四、應聘須知

（一）應聘者須對提交信息、資料的真實性負責。資格審查貫穿選聘工作全過程，在任何階段發現應聘者有不符合崗位要求情形的，立即取消選聘資格，責任由應聘者自負。

（二）本次公開招聘，涉及工作年限、任職年限等時間點的計算時間截至2025年3月31日，公開招聘有關信息將通過短信、電話方式通知。報名時，應聘者應按要求填寫聯系電話，并保持通訊暢通。如因通訊不暢或本人其他原因不能按時參加面試的，視為自動放棄。凡未進入下一環節的人員，均不再另行通知。

（三）根據報名和面試情況，可對招聘計劃進行適當調整。按照“人崗相適”原則，因工作需要可統籌安排應聘者到旅投航旅公司有關部門、子公司相關崗位工作。

（四）為保證公開招聘工作順利進行，應聘者不得托人說情、 打招呼，一經發現，立即取消選聘資格。

（五）本次招聘未盡事宜由旅投航旅公開招聘領導小組負責解釋。聯系電話：028-85096798。

公開招聘全程監督舉報電話:028-85091131

四川旅投航空旅游有限責任公司

公開招聘工作領導小組辦公室

2025年3月17日